Posts about 外国人雇用

特定技能2号活用のポイント：失敗しない外国人雇用のためのリスク管理と人材育成の実践法 特定技能2号の対象分野拡大により、製造業・建設業・造船・農業などで長期就労が可能となり、企業の安定した人材確保に道が開かれました。しか […]

外国人雇用の「失踪・早期離職」リスクを最小化する：フィリピン人材の安定定着を実現する3つの防衛策 日本国内の人手不足が深刻化する中、外国人雇用はもはや「検討事項」ではなく、企業の存続を左右する「経営戦略」となっています。 […]